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天津为科技型企业和高端人才当红娘 [复制链接]

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中国青年报客户端天津4月11日电(中青报·中青网记者胡春艳)这个周末,22岁的也门留学生巴赫“受邀”参加了天津重点科技型企业专场招聘会。尽管他还在天津大学化工专业读大二,但已经被这座城市对人才求贤若渴的态度感染。

4月10日,天津市科技局、市人社局、市教委联合主办的“助企腾飞·职等你来”天津市人才创新创业联盟暨重点科技型企业专场招聘会上现场发布了多个高端人才岗位,其中首次专门设置了外籍人才专场。

天津市科技局引智育才工作处相关负责人介绍,在对本市企业调研走访中了解到,目前很多科技型企业在快速发展中遇到最大的问题,就是急缺一大批高端人才。与此同时,很多高校毕业生及有一定工作经验的年轻人,也在苦苦寻找适合自己人生发展的机会,“这就需要政府和相关部门为双方牵线搭桥,精准服务。”

国家高新技术企业、科技型中小企业、天津市“雏鹰”“瞪羚”“领军”“技术领先”等六类企业和十大产业人才联盟企业等余家高质量科技型企业在招聘会上摆开阵势,向各路人才抛出橄榄枝。

这种聚焦关键行业领域的招聘会,使得来应聘的专业人才与目标岗位的匹配度非常高。“投简历的10个人里,有9个人都目标很明确。”天津华海清科机电科技有限公司人力资源部负责人徐林燕说,“有的人是之前就在线上给我们投过简历,今天特意来现场再进一步交流。”

这家从事化学机械抛光(CMP)技术研发制造的高科技企业,正伴随着我国国产半导体行业一同经历跨越式发展,高速发展中出现了人才断层,“这是一个新兴行业,研发人才、技术型人才都是很稀缺的。”徐林燕说,人才看重的不仅仅是薪酬,还有这个地区产业聚集的水平,以及与人才落户相关的一系列政策。她认为,这种政府搭台给科技型企业专项招聘人才的方式,确实能吸引一些高层次人才的

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